哎，你们说现在这宠物市场，潜力是有的，可就是发展得有点儿磕磕绊绊。你看，现在的宠物行业，卖卖产品还行，可要是涉及到服务啊、相关产业啊，那可就有点儿吃力了。专业的从业人员少得可怜，这可真是个大问题啊！

　　不过别急，2021年6月18-20日，2021CPF国际宠博会西部重庆展就要在重庆国际博览中心举办了。这可是宠物行业的年度盛会，在这里，你可以了解行业发展的最新动向，和品牌商家打交道，和经销商、代理商交流，还能和消费者零距离接触，第一时间了解市场需求。这么好的机会，不来参加一下，怎么行呢？

　　展会就像一面镜子，反映了行业的现状和发展趋势。不管是在展会现场看到的最新产品还是最新的服务项目，都对整个行业的发展起着至关重要的作用。展会现场将聚集近10万来自全国各地的宠物行业相关观众，展示宠物行业最新的发展趋势。

　　说到宠物服务行业，这在国内还算是个新兴行业。只在一些比较发达的城市才会有相关的服务，而且一些稍微正规一点的宠物美容店、训犬店里的宠物美容师、训犬师都是比较稳定的，而且最低需求5年以上的工作经验。新入行的训犬师、美容师很难加入，而且在这些比较发达的城市中，一个月4、5千的工资真的不算高。要是专门学习宠物行业的伙伴们想要就业，就必需到这些大城市中打拼，就业面窄，就业难可不是说说而已。

　　宠物行业专业人才就业面窄，薪资报酬低，这也是这一行业人才匮乏的主要原因。你说，专业人才极度缺乏，那为什么还会存在就业难的问题呢？而且宠物美容师、训犬师在大家眼中都是高薪职业，月均最低收入都是5、6千，过万也是轻轻松松的，要是这都算低薪，那月入3、4千的岂不是属于低保水平了？

　　可是这类人才培养学校或许机构数量仍非常缺乏，据相关数据显示，我国大部分城市宠物行业从业人员中，经过专业培训的不足15%。从宠物医院看，从业人员水平参差不齐，部分宠物医院存在证照不全、医疗条件简陋、设备简单、用药不标准、档案不完善等问题，使患病宠物及主人权益保障大打折扣。从宠物医疗、护理、训导、繁殖、食品到宠物产业的研究开发、生产加工各环节也都缺少专业的教育和指导。

　　我国宠物行业观念的总体构成集中在上个世纪末，在近10年内才开始快速发展，相对于其他发达国家而言起步太晚，并且相关的法律法规仍不完善，这些因素都是导致国内宠物行业专业人才匮乏的原因。像现在国内关于猫、犬种类的审定标准都是以外国的标准来做判断，国内相关的顶尖人才极度缺乏，对于宠物美容师、训犬师、宠物医师这一块，国内接触还比较少，相关服务型人才也是极度缺乏。对于宠物用药标准、宠物医院门店运营标准等相关法律法规的不完善，使得相关人才的教育及其艰难，这些都是需要尽快解决的问题。

　　随着宠物主人收入水平和消费能力的提高，宠物主人对宠物的投入也在持续增长，按照《2020年宠物行业》发布的数据显示，2020年我国宠物消费市场规模达2065亿元，同比增长2%，其中宠物狗消费市场规模为1180亿元，较2019年下降5.1%，宠物猫消费市场规模为884亿元，同比增长13.3%。随着宠物地位的不懈提升，宠物美容、宠物烘焙、宠物旅游、宠物住宿、宠物锻炼等相关配套服务产业如雨后春笋般迅速崛起，据相关数据统计中国宠物门店超过8万家，其中宠物店超过6万家，宠物医院2万家，这些数据中还不包括一些私人宠物诊所、私人宠物寄养培训机构等，可见宠物行业前景一片广阔。宠物门店数量的激增导致人才匮乏，特别是具有多年行业工作经验、技术水平过硬的专业人才，这也是各地宠物门店竞相寻求的目标。

　　宠物行业从业人员的专业素质，决定着宠物行业发展的好坏，要想适应行业的发展，就必须重视宠物行业专业人才的培养。目前多高校已采取行动，设立了宠物行业相关专业，多层次全方位培养宠物各子行业人才，加强在校生实践教育及实践操作能力培养，部分学校还特地为在职及社会人员提供多种灵活的培训课程、专业技术培训及考证培训等，这些人材培养政策对整个行业的开展起着积极的推动作用。

　　近年来，国内宠物行业经济迅猛发展，宠物与人类的关系越来越亲密，宠物的地位也是节节攀升，从原本看家护院的功用性家畜逐步成为人们心灵的寄托，越来越多的人将宠物当做家庭中不可或缺的一分子，给予宠物独特的关爱。由宠物的衣食住行、生老病死等问题也催生出一项庞大的宠物产业链，我国宠物行业发展趋势迅猛，甚至已经超过母婴、服装等主流产业，宠物行业经济发展一路高歌猛进。

　　其实这里存在几个误区，宠物行业专业人才薪资水平确实不低，但要看你的专业是属于什么程度，不管是宠物美容师、宠物医师、训犬师、宠物自媒体运营，对专业素质的要求都比较高，并且对工作年限都有一定要求，像那种刚入行的宠物美容师、训犬师薪资水平真的不高，而且工作非常辛苦，一般都是底薪加提成的模式，和销售性质差不多，一个月累死累活也拿不到几个钱，要不是真的热爱宠物是难以坚持下去的，许多年轻人由于受不了高强度的工作而选择转行，真正的高薪只属于那些在行业内摸爬滚打多年的专业人才了。并且真正有技术的人才大都都会选择自己开店经营，这就导致宠物门店很难招到真正有技术的专业员工。